Lainformacion.com 22.01.15

A sus 37 años y tras iniciar su carrera en el sector financiero, se incorporó a la ONCE y en los últimos años ha sido el responsable de integrar las más de 70 empresas que tiene esta entidad en una sola marca, "Ilunion", que agrupa entidades de diferentes sectores con más de treinta mil trabajadores.

Hace tres años, además, fue la primera persona con discapacidad en recibir un premio de la Fundación Príncipe de Girona al talento directivo.

La creación de "Ilunion", ha detallado, "se ha realizado por un gran equipo de personas, no solo por mí"; y se ha hecho para "gestionar mejor todas las empresas de la ONCE y aglutinar todo en la misma marca".

Pero, ha recalcado, el objetivo que tienen todas estas empresas "se mantiene" y es el de competir en diferentes ámbitos empresariales y, "a la vez, mostrar las capacidades de las personas con discapacidad".

Riaño también ha pronunciado una conferencia sobre la excelencia, la innovación y la responsabilidad corporativa, en la que ha recalcado que, hoy en día, esos conceptos son "elementos de competitividad para las empresas" y "quien no los tenga en cuenta se quedará fuera de la agenda económica".

"La responsabilidad social debe estar en la planificación de las empresas porque es un concepto que vino para quedarse, lo mismo que la excelencia, el liderazgo o la innovación", ha concluido.